Google busca trabajadores en Argentina y publicó nuevos avisos de los puestos disponibles para sumar talento local. Desde hace varios días la empresa de productos y servicios de internet, software y dispositivos electrónicos abrió la convocatoria en seis áreas, aunque también hay otras búsquedas que aún están vigentes. 

¿Cuáles son los requisitos para trabajar en Google Argentina?

En la gran mayoría de los avisos publicados por el gigante de Silicon Valley uno de los requisitos principales es contar con dominio del idioma inglés, tanto para hablar como para escribir. También se precisa saber español, en caso de postulantes que residan en el país, pero hablen otro idioma.

Pero no sólo el idioma es uno de los requisitos, también se precisan conocimientos en Google Ads o Google Analytics, una de las herramientas fundamentales para la medición de audiencias. Entre las últimas búsquedas destacaron las de Account Manager, Account Executive, Data Migration Consultant, Sales Specialist, Digital Transformations Leads, Channel Sales Manager y Head of App Developer Sales.

Los puestos mencionados son para trabajar de manera presencial, al igual que las nuevas vacantes publicadas por  Google en LinkedIn. 

Trabajar en Google: ¿Cuáles son las nuevas ofertas y requisitos?

Google publicó seis nuevas vacantes para trabajar en su empresa con sede en Buenos Aires y la modalidad es 100 por ciento presencial. 

1. Delivery Executive, Global Delivery Center, Google Cloud

Este aviso fue publicado hace menos de un día y requiere enviar el curriculum vitae (CV) en inglés, ya que sólo serán consideradas las solicitudes en ese idioma. Para postularse es necesaria tener una licencitatura en Ciencias de la Computación, un área relacionada, o experiencia práctiva que sea equivalente. 

Además, otro de los requisitos para aplicar es poseer "15 años de experiencia entregando proyectos de transformación digital a organizaciones globales", consigna el aviso de Google en LinkedIn, auqnue es una petición mínima.

Los requisitos de preferencia son los siguientes:

• MBA o Maestría en Ciencias de la Computación o un campo técnico relacionado.
• Experimente los principales programas de transformación basados en la nube y soluciones de desarrollo de software.
• Experiencia colaborando con socios de canal, integradores de sistemas y desarrolladores externos para ofrecer soluciones de alto impacto.
• Experiencia en programación relacionada con sistemas e implementaciones de data/analytics.
• Experiencia demostrada trabajando con tecnologías, metodologías y soluciones nuevas y emergentes en la nube y en un espacio de transformación de tecnología empresarial más amplio.

Algunas de sus funciones serán liderar la entrega de proyectos de transformación de Google Cloud a gran escala y mantener la responsabilidad clave con el o los clientes.

2. Technical Solutions Consultant, Early Career

La búsqueda fue publicada hace pocas horas y también requiere enviar el CV en inglés, además aclara que esta posición no es compatible para ser patrocinador de una visa de trabajo.

Requisitos mínimos

• Licenciatura en un campo técnico (por ejemplo, Ciencias de la Computación, Matemáticas o similar) o experiencia práctica equivalente.
• Experiencia en poseer y defender las necesidades de los clientes a través de la experiencia de servicio al cliente, pasantías, trabajo en proyectos, actividades extracurriculares u otros intereses.
• Experimente la codificación en uno o más de los siguientes lenguajes: Java, Python, Go, JavaScript, C++, Bash, PowerShell.
• Habilidad para hablar y escribir en inglés con fluidez.

Requisitos de preferencia

• Conocimiento de computación en la nube (certificaciones, pasantías, cursos, etc.).
• Capacidad demostrada para adaptar su mensaje al nivel técnico de la audiencia y comodidad al presentar materiales técnicos a grupos de cualquier tamaño y formación.
• Habilidades analíticas y de resolución de problemas demostradas, capacidad para priorizar rápidamente múltiples tareas, atención a los detalles e ingenio, y habilidades de comunicación.

3. Google Cloud Engineer, Google Workspace, Delivery Center

También requiere el envío del CV en inglés. El link para postularse al trabajo.

Requisitos mínimos

• Licenciatura en informática, sistemas de información o experiencia práctica equivalente.
• 5 años de experiencia en diseño, construcción e implementación de sistemas de productividad y colaboración.
• Experiencia en secuencias de comandos en lenguajes de codificación (p. ej., Java, Python, JavaScript, NodeJS, C#).
• Experiencia en tecnologías web (por ejemplo, SMTP, SAML, SSO, HTTP, OAuth 2, API REST).

Requisitos de preferencia

• Experiencia gestionando y trabajando con socios y clientes externos.
• Experiencia escribiendo lenguaje de consulta estructurado y desarrollando visualizaciones de datos.
• Conocimientos con prácticas de seguridad de TI (por ejemplo, gestión de acceso e identidad, protección de datos, encriptación, gestión de certificados y claves).
• Experiencia en la entrega de soluciones que cumplan con el cumplimiento regional.
• Capacidad para comunicarse e influir en las partes interesadas y el liderazgo de funciones cruzadas.
• Capacidad para adaptar metodologías de entrega reutilizables y mejorarlas.

4. Partner Territory Manager, Small/Medium Businesses, Google Cloud

El CV debe ser enviado en inglés y el lugar de trabajo podrá ser compartido entre Argentina y Chile. Postularse en LinkedIn.

Requisitos mínimos

• Licenciatura o experiencia práctica equivalente.
• 5 años de experiencia en un puesto de socio tecnológico, gerente de canal o ventas indirectas.
• Habilidad para hablar y escribir en español e inglés con fluidez.

Requisitos de preferencia

• Grado mba.
• Experiencia con soluciones de nube pública en plataformas SaaS, PaaS e IaaS.
• Experiencia con el ecosistema de socios de la nube, incluidos integradores de sistemas (SI)/proveedores de servicios (SP), proveedores de software independientes (ISV), empresas de telecomunicaciones y web u otros socios.
• Conocimiento de la industria de integradores de sistemas (SI)/proveedores de servicios (SP) y proveedores de software independientes (ISV) y experiencia con el ecosistema de Google Cloud.
• Comprensión de las tecnologías fundamentales de la nube (por ejemplo, red, cómputo, base de datos, middleware, virtualización, etc.).

5. Account Executive, Business Sales (English, Spanish)

Enviar CV en inglés, ya que sino será rechazada la postulación. Postularse al trabajo en LinkedIn.

Requisitos mínimos

• Licenciatura o experiencia práctica equivalente.
• 2 años de experiencia en análisis de medios, ventas de publicidad, medios digitales y marketing, o consultoría.
• Experiencia en el desarrollo de relaciones con clientes potenciales.
• Habilidad para hablar y escribir en inglés y español con fluidez.

Requisitos de preferencia

• Experiencia en ventas dentro de las industrias de tecnología o publicidad digital.
• Experiencia alcanzando/superando cuotas.
• Capacidad para tomar la iniciativa en un entorno ambiguo.
• Capacidad para presentar soluciones publicitarias integrales.
• Excelentes habilidades empresariales y de comunicación.

6. Cloud Engineer, Web Applications, Google Cloud

Esta última oferta de trabajo también fue publicada este viernes por Google en LinkedIn y aclara que el cv debe ser enviado en inglés o será descartada la postulación.

Requisitos mínimos

• Licenciatura en Ciencias de la Computación, un campo técnico relacionado, o experiencia práctica equivalente.
• Experiencia trabajando con tecnologías de implementación y orquestación (es decir, Docker, Kubernetes, OpenStack, Puppet, Chef, Salt, Jenkins, etc.).
• Experiencia en desarrollo de aplicaciones basadas en Java.
• Capacidad para viajar el 30% del tiempo según sea necesario.

Requisitos de preferencia

• Comprensión de conceptos de programación orientada a objetos, estructuras de datos y algoritmos.
• Comprensión del software de servidor de código abierto (es decir, NGINX, RabbitMQ, Redis, Elasticsearch, etc.)
• Comprensión de los conceptos de DevOps CI/CD.

Los seis avisos detallados fueron publicados en LinkedIn, pero no detallan el sueldo promedio que los candidatos ganarían.