Mercado Libre busca incorporar 1.200 empleados antes de que termine el año: ¿Cómo postularse?
La empresa vuelve a ofrecer distintos puestos de trabajo en todo el país. Conocé cómo es el proceso de entrevistas y las claves para ir preparado.
La empresa fundada por Marcos Galperin, Mercado Libre, anunció que sumará 1.200 nuevos empleados en la Argentina antes de que termine el año. En la actualidad, 8.500 personas trabajan en la empresa y esperan continuar ampliando su nómina de empleados en el país.
Así lo anunció el presidente de la empresa en Argentina, Juan Martín de la Serna, en una reunión que mantuvo con el ministro de Desarrollo Productivo, Matías Kulfas. De esta manera, y tras contratar 2.500 personas en los últimos 12 meses, la empresa en diciembre contará con 10.000 empleados en todo el país.
De la Serna, aseguró sobre la Ley de Economía de Conocimiento que “en Mercado Libre estamos convencidos que este tipo de políticas públicas son imprescindibles para impulsar el motor de la productividad que la Argentina necesita y para la generación de empleo de calidad, al cual seguiremos apostando en el futuro tal como venimos haciendo hace 22 años”.
Desde enero de este año Mercado Libre contrató 1 empleado cada 4 horas generando fuentes de empleo de calidad para impulsar la industria del conocimiento, entre otros temas de actualidad de la empresa y de la industria.
Actualmente, la empresa tiene 8.500 empleados, de los cuales el 80% pertenecen al área IT. Según informaron los directivos de la compañía, de los puestos de trabajo que se incorporarán hasta fin de año 1.000 empleados serán para la misma área.
Los interesados deberán postularse en el sitio oficial de Mercado Libre y luego pasar por un proceso de entrevistas virtuales que pueden ser grupales o individuales.
Si por alguna razón el candidato no es seleccionado para el puesto que aplicó, la buena noticia es que es posible seguir postulándose a diferentes vacantes que ofrece la empresa independientemente de que se haya realizado un proceso de entrevistas en el pasado.
¿Qué perfiles se buscan?
Como se explicó anteriormente y según informaron los directivos de la empresa, de los puestos de trabajo que se incorporarán hasta fin de año, 1.000 empleados serán para el área de desarrollo IT. De todos modos, la compañía también tiene búsquedas abiertas para las siguientes áreas:
- Logística
- Seguridad e higiene
- Finanzas
- Fintech
- Asuntos legales
- Marketing
- E-commerce
- Contaduría
El personal de recursos humanos de Mercado Libre enumeró en un comunicado oficial las cinco habilidades que buscan en un candidato:
- Tomar riesgos
- Que sepan trabajar en equipo
- Que vivan los cambios como oportunidad
- Que ejecuten con excelencia
- Que promuevan un buen clima de trabajo
Cómo postularse en Mercado Libre
Para postularse a algunas de las diversas ofertas de empleo, se debe ingresar en la página de Mercado Libre y se debe llegar hasta el final de ella, donde figura la leyenda en letra pequeña “Trabajá con nosotros”.
¡Estamos entre las 4 mejores empresas para trabajar en Latinoamérica!
— Mercado Libre (@Mercadolibre) August 4, 2021
Gracias #GPTWLatam2021 por este nuevo reconocimiento que nos llena de orgullo, y gracias a nuestros colaboradores que son los que lo hacen posible. ������ pic.twitter.com/i3BuaD3vSg
Desde allí será redirigido a una nueva página, donde podrá seleccionar “ver postulaciones”. Allí, se le permitirá buscar por puesto o filtrar la búsqueda por ciudad y país. Luego, con tan sólo apretar “ir”, figurarán todas las nuevas posibilidades de empleo.
Presionando en cada una de ellas se podrá ver el detalle de la búsqueda, cuál es el perfil de trabajador pretendido, las tareas a cargo, entre otros. En una barra lateral derecha estará la posibilidad de cargar el Currículum Vitae y esperar que la empresa se contacte con el candidato para realizar una serie de entrevistas para el empleo.