La inflación fue de 12,7% en septiembre, según el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC). Fue el registro mensual más alto desde febrero de 1991. La medición interanual fue de 138,3%. Y, en los primeros 9 meses de este año, la suba de precios escaló hasta el 103,2%.

En ese contexto, los empleados agrupados en la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina (FTCIODYARA) lograron una recomposición salarial del 130% anual, que incluye además un bono de $73.600, informaron fuentes gremiales.

El sindicato, de esa manera, alcanzó un acuerdo salarial para el sector que eleva el sueldo inicial por encima de los $360.000 para la categoría más baja y a más de $420.000 a la más alta.

La asignación extraordinaria no remunerativa de $73.600, en tanto, será abonada en dos cuotas iguales y consecutivas, y se liquidarán en la primera y en la segunda quincena de octubre de 2023.

El entendimiento con la parte empresaria corresponde a la negociación paritaria salarial de los Convenios Colectivos de Trabajo 387/04 y 388/04, correspondientes a obreros aceiteros y empleados desmotadores de algodón, respectivamente.

¿Qué dijeron desde el sindicato?

Desde el gremio, sobre el acuerdo que contempla una revisión en diciembre próximo, destacaron: "Se logró gracias a la unidad de las compañeras y los compañeros".

“El planteo se basó en el derecho a un Salario Mínimo, Vital y Móvil según su definición en el artículo 14 bis de la Constitución nacional y el artículo 116 de la Ley de Contrato de Trabajo”, agregó el sindicato en un comunicado.

Y completó: “Esto es que asegure a los trabajadores, en su jornada legal de trabajo, la satisfacción de las nueve necesidades allí contempladas: alimentación adecuada, vivienda digna, educación, vestuario, asistencia sanitaria, transporte y esparcimiento, vacaciones y previsión”.